GTEL OTS JSC

Mô tả công việc

• Tham gia phát triển và tối ưu các mô hình AI, áp dụng vào các sản phẩm công nghệ đột phá.
• Lập trình và triển khai các giải pháp AI trên các nền tảng tiên tiến sử dụng C/C++ và Python.
• Phối hợp với các nhóm kỹ thuật để tối ưu hiệu suất hệ thống trong các môi trường đa luồng, đa tiến trình.
• Nghiên cứu, thử nghiệm và ứng dụng các công nghệ AI mới nhất, bao gồm Machine Learning (ML), Deep Learning (DL), Generative AI, và NLP.
• Làm việc với các hệ thống xử lý dữ liệu lớn và các công cụ hiện đại.
• Tìm hiểu và triển khai các giải pháp AI trên các thiết bị biên, tạo ra các sản phẩm ứng dụng thực tế

Yêu cầu công việc

• Từ 2 năm lập trình C/C++, Python.
• Thành thạo xử lý ảnh, video trong lĩnh vực Computer Vision, đặc biệt trong các hệ thống nhúng và real-time.
• Có kinh nghiệm triển khai AI trên các nền tảng phần cứng.
• Hiểu biết về đa tiến trình (multi-process) và đa luồng (multi-threading).
• Sử dụng thành thạo các thư viện và framework như: TensorFlow, PyTorch, scikit-learn.
• Có kiến thức về các kỹ thuật tối ưu mô hình: quantization, pruning, distillation...
• Có kinh nghiệm với Docker, Linux, và hiểu nguyên lý hoạt động của TCP/IP socket.
• Biết sử dụng SQL, ưu tiên đã từng làm việc với PostgreSQL hoặc MSSQL.
• Tư duy logic, sáng tạo, có khả năng tự nghiên cứu và yêu thích khám phá công nghệ mới.
• Có kinh nghiệm thực tế với MLOps pipeline, CI/CD cho mô hình AI là điểm cộng

Quyền lợi

1. Tham gia vào các dự án quy mô Bộ ngành, quốc gia, được làm việc cùng nhiều chuyên gia có nhiều kinh nghiệm.

2. Lương: theo thoả thuận theo năng lực.

3. Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng KPI (6 tháng một lần), thưởng theo kết quả kinh doanh, thưởng nóng theo hiệu quả công việc, thưởng ngày lễ (tổng thu nhập một năm lên đến 14-15 tháng lương).

4. Các chế độ phúc lợi khác dành cho nhân viên: sinh nhật, kết hôn, sinh con, ăn trưa, YEP, du lịch, happy hour, team building tháng, tea break, quà lễ/tết,…

5. Hoạt động thể dục thể thao năng động: bóng đá, cầu lông, tennis,…

6. Cung cấp thiết bị làm việc.

7. Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN…), khám sức khoẻ định kỳ theo quy định của Nhà nước;

8. Chính sách hỗ trợ đào tạo nâng cao năng lực nhân viên.